(NLĐO) - Quy định hằng tháng phải trực tiếp thông báo về việc tìm kiếm việc làm là không thực tế, gây khó khăn, thiệt thòi cho người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp (TCTN)

Theo quy định của Luật Việc làm hiện hành, người lao động có việc làm sẽ bị chấm dứt hưởng TCTN. Trong thời gian hưởng trợ cấp, hằng tháng người lao động phải trực tiếp thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng về việc tìm kiếm việc làm, trừ các trường hợp ốm đau, thai sản, tai nạn (có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh) hoặc trường hợp bất khả kháng. Trường hợp người lao động không thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định sẽ bị tạm dừng hưởng TCTN.

Ông Hoàng Quyết (tỉnh Cà Mau) kể tháng 7-2023, ông có quyết định hưởng TCTN 3 tháng. Sau đợt nhận trợ cấp lần đầu (tháng 7-2023), ông quên ngày hẹn nên đến Trung tâm dịch vụ việc làm thông báo tình hình việc làm trễ 1 ngày, dẫn đến bị dừng hưởng trợ cấp tháng 8-2023.

 Nên bỏ quy định người hưởng trợ cấp thất nghiệp phải khai báo việc làm hằng tháng 第1张

Người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại sàn giao dịch việc làm do Trung tâm Dịch vụ việc làm TP HCM tổ chức (Ảnh: HUỲNH NHƯ)

Theo ông Quyết, lịch thông báo tìm kiếm việc làm quy định không nhất quán khiến ông nhầm lẫn, thiệt thòi quyền lợi. Cụ thể, đợt trình diện đầu tiên vào ngày 5-7-2023 nhưng đợt thứ 2 lại từ 11 đến 15-8-2023.

Ông Quyết cho rằng quy định trong thời gian hưởng TCTN, hằng tháng người lao động phải trực tiếp thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm về việc tìm kiếm việc làm là không thực tế, gây khó khăn, phiền toái, thậm chí thiệt thòi cho người thất nghiệp.